VISIE & MISSIE
Onze visie:
Leiderschap stelt organisaties en samenlevingen in staat te excelleren en doet het individu boven zichzelf uitgroeien. Leiderschap staat daarmee in dienst van organisaties en samenlevingen. Avicenna neemt afstand van de opvatting dat leiderschap bedoeld is voor krachtige eenlingen die hun wil opleggen aan ‘volgelingen’.
Onze missie:
• In onze programma’s staat leiderschapsvorming centraal: deelnemers worden aangesproken op hun vermogen leiderschap te delen met anderen en vorm te geven binnen hun organisatie. Avicenna richt zich dus niet op het opleiden van ‘leiders’, unieke eenlingen die op zoek gaan naar volgelingen.
• Avicenna koppelt het Amerikaanse leiderschapsmodel aan het Europese. Daarmee bundelt de Academie de kracht van het analytische, traditionele en op vertrouwen gebaseerde Europese gedachtegoed met de Amerikaanse oriëntatie op: toekomst, ‘drive’, ‘spirit’ en slagvaardigheid.
• Avicenna ziet diversiteit niet als een probleem, maar als een goudmijn. Deelnemers leren hoe ze diversiteit (tussen mannen en vrouwen, tussen professionals, tussen MT-leden, tussen diverse culturen en managementmodellen) kunnen gebruiken als een bron van rijkdom.