Nieuws

Avicenna-docente in de top 100 van 'Global thinkers'

26-01-2012
Het prestigieuze blad 'Foreign Policy' heeft in de ranking van de honderd meest invloedrijke denkers van het afgelopen jaar Avicenna-docente Prof. Amy Chua de 35ste plaats toegekend. Lees verder...

Netwerk Leiderschap start aan de Universiteit van Antwerpen

16-01-2012
Verleden jaar zijn 22 alumni van verschillende Avicenna leergangen op pad gegaan om in Antwerpen een nieuw leiderschapstraject uit te proberen, waarbij 10 aspirant-gastdocenten van de Universiteit van Antwerpen de revue passeerden. Lees verder...

Leadership Development Incompany

Maatwerk programma

Start leergang:

In nauwe samenspraak met klantorganisaties ontwikkelt de Academie voor Leiderschap compacte maatwerk trajecten. De persoonlijke en professionele groei van deelnemers worden daarin gekoppeld aan de strategische ontwikkeling van de organisatie. Deze maatwerk leiderschapsprogramma's bieden deelnemers een unieke gelegenheid een ‘groeisprong' te maken als het gaat om: professionaliteit, strategische vorming, ondernemerschap en leiderschapsvorming. Tegelijkertijd sluit zo'n programma aan bij de gewenste, strategische ontwikkeling van het bedrijf in zijn totaliteit.


Binnen Avicenna werken professionals die een langjarige ervaring hebben opgebouwd in het klantgericht ontwikkelen en vormgeven van maatwerk trajecten in organisaties als: Vodafone (voor topmanagement en Raad van Bestuur), Elsevier (voor high potentials), Avebe (directie), de Algemene Bestuursdienst (ABD), Boer en Croon (high potentials), UMC St Radboud (top-100), KPN (voor middenmanagement, hoger management en directie), Cap Gemini Ernst & Young (topmanagement), Directeurencontact Aedes (directeuren woningcorporaties), Provincie Groningen (top-30), Wehkamp (directie en hoger management), de Politieacademie (voor Commissarissen), de Gemeente Amsterdam (interim-managers), Waterlandziekenhuis (middenmanagement), Gouden Gids (directie), Vereniging voor Hoger Management in de Zorg (VHMZ) etc.


Voertaal: Nederlands/Engels
Doelgroep

Topdocenten zijn o.a.

 

Programma Kosten TopdocentenInschrijven / Contact » Brochure downloaden »
  • "Beter worden, beter zijn, beter blijven. Voor mijn cliënten, mijn medewerkers en mijzelf is dit de kern van de leergang. Een blijvende bron van inspiratie."

    Ben van der Sluis, DGA Praktijk voor Fysiotherapie
  • "Management- en leiderschapsleergangen genoeg, maar de executive programma’s van Avicenna zijn uniek. Deelnemers investeren in hun persoonlijk leiderschap.Dus geen managementtrukendozen, maar diepgang en authenticiteit in combinatie met slagvaardigheid."

    Prof. Johan Verstraeten (Katholieke Universiteit Leuven)
  • "Very relevant for our times and indeed a contribution on a more constructive way to the contemporary challenges."

    Prof. Nilufer Göle, Sorbonne/MIT USA
  • “Ik heb zeer authentieke mensen in deze leergang ontmoet, zowel docenten als collega-deelnemers. Dat leverde nieuwe inzichten op die ik meteen heb kunnen vertalen in vergezichten voor ons bedrijf en voor mijn eigen gedrag. Een volkomen paradigmashift.”

    Henk Pinckers, Directeur HRM Vebego International
  • "De Avicenna Leergang is een bron van diversiteit. De verschillende in leiders én groepsleden inspireerden mij zeer."

    Lidy Hartemink, Vrouwelijk manager 2007, Bestuurder Noorderboog
  • "Dit programma boort een veel diepere laag aan dan andere leiderschapsleergangen. In één woord: inspirerend. Dat geldt voor het programma, de docenten en vooral ook voor de groep van deelnemers. Geen wonder dat we nog steeds goed contact met elkaar hebben."

    Inge Konings, directeur HRM van Prorail
  • “Soms moet je bewust afstand nemen om je te laten inspireren, inspiratie letterlijk op blijven doen. Avicenna heeft goede docenten en modules. Die laten je nadenken over je eigen leiderschap.”

    Drs. Gitta Galle, vm. directeur NVZ, bestuurder Jeroen Bosch Ziekenhuis
  • “Avicenna verbindt zich echt. Met ons en met het wezenlijke van onze verbetering. Helemaal onze filosofie, voortreffelijk!”

    Drs. Jeroen Kreuger, projectleider Reorganisatie UMC St Radboud
  • “Weg van het instrumentele en terug naar de essentie. Een verrassend effectieve managementopvatting.”

    Dr. Dik Hermans, Raad van Bestuur Vita Valley
  • "Je wordt gestimuleerd te denken en na te denken. Heerlijk en broodnodig. Je kunt geen leider zijn als je niet nadenkt. Dat is het 'handwerk' van de geest."

    Drs. Jan Kleijne, bestuursvoorzitter Meander Medisch Centrum Amersfoort